Die Companyon Navigationsstruktur

Die Hauptmodule steuern Sie direkt über die linke Hauptnavigation in Companyon an. 

Die Details bzw. konkrete Werte einiger dieser Module werden dann allerdings an anderer Stelle in Companyon definiert. Daher finden Sie in der Grafik eine dritte Ebene (ganz rechts), die Ihnen die entsprechenden Hinweise gibt.

Zwei Beispiele:

(1) Personalmodul

Im Modul "Planung - Personal" definieren Sie grundsätzlich, welche Mitarbeiter in welcher Rolle wann im Unternehmen aktiv sind. Wie hoch aber z.B. die Gehälter der einzelnen Mitarbeiter sind, definieren Sie über den Reiter "Personal-Planung" im konkret geöffneten Plan.

(2) Investitionen

Über das Modul "Planung - Investitionen" legen Sie Investitionen grundsätzlich an, definieren beispielsweise die Investitionshöhe und den Zeitpunkt der Investition. Ob diese Investition aber in einem Plan berücksichtigt werden soll oder nicht, definieren Sie über den Reiter ""Bilanz-Planung" im konkret geöffneten Plan.

So haben Sie die Möglichkeit, in verschiedenen Szenarien unterschiedliche Annahmen abzubilden.